新智元报道
编辑：定慧好困
GPT-4o 引爆全球「吉卜力风格」风潮后，其核心成员——华南理工学霸 Lu Liu 与伯克利博士 Allan Jabri——双双跳槽 Meta，两人曾在 OpenAI 主导多模态 AI 研究，与奥特曼同台展示关键功能。此次挖角再次凸显 OpenAI 内部动荡后的人才流失危机。
还记得之前 GPT 4o 的引发的「吉卜力风格」热潮吗？
这个功能发布仅 10 天，就吸引了超过 1.3 亿用户生成了逾 7 亿张图片。
话说，你们还记得当时和奥特曼一起直播的几位年轻人吗？
他们重点演示了 GPT-4o 的图像融合功能，奥特曼表示，很喜欢这个功能，他甚至想要一个生成图片的 3D 打印版本。
其中，最左边这位华人学者，是华南理工毕业的学霸，专业第一，名叫 Lu Liu。
奥特曼旁边这位，是 UC 伯克利 CS 系博士，名叫 Allan Jabri。
您猜怎么着，就在刚刚，这两位 OpenAI 多模态团队的核心人物，也被扎克伯格的 Meta 给「挖走」啦！
真的是绝了！
扎克伯格不如直接买下 OpenAI 得了！不过他买不起，OpenAI 现在估值已经 3000 亿美元！！！
这么一看，之前花 2 亿买下华人学者 JIAHUI YU 似乎真的是「非常划算」的买卖。
OpenAI 感觉这次真的要被挖到「肺管子」了，不知道 Meta 如此豪横下，AI 的竞争格局会如何变化？
Meta 在集结了如此多各领域的大牛后，扎克伯格的「超级智能梦」多久会实现？
华南理工学霸
开启 GPT-4o 生图狂欢
在 OpenAI 担任研究科学家期间，Lu Liu 是 GPT-4o 图像生成功能的核心创始研究员之一。
此前，她曾在 Character AI 和 Google DeepMind 从事多模态领域的研究工作。
2025 年 3 月 26 日，可以说就是她、Allan Jabri 和其他参与直播的小伙伴们，与奥特曼一同开启了「吉卜力」狂欢。
热潮迅速席卷全球，吸引了众多名人乃至政府官方X账号的参与。
Lu Liu 展示了如何使用 GPT-4o 进行图片上传和风格迁移。
在 GPT-4o 生图的贡献名单里，Lu Liu 和 Allan Jabri 都负责的是基础研究。
加入 OpenAI 之前，Lu Liu 在 Character.ai 负责音频生成的研究工作，并主导开发了其首个语音功能「Character Voice For Everyone」。
再之前，Lu Liu 在 Google DeepMind 的图像感知团队工作，开发的模型已被集成到多款谷歌产品中，为全球数十亿用户提供服务。
Lu Liu 的第一份全职工作始于毕业后加入加州山景城的谷歌总部。那个让谷歌在 AI 大战中彻底翻身的 Gemini，背后就有她的身影。
她的求学之路横跨三大洲，先后在国内、澳大利亚和加拿大的高校就读，主攻机器学习和深度学习领域的通用表征学习方向。
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在悉尼科技大学获得机器学习博士学位
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在华南理工大学获得电子工程学士学位，专业排名：1/53（嗯，妥妥的学霸）
GPT-4o 的关键领队之一
除了 Lu Liu，Meta 这次还从 OpenAI 那里挖走了另一位负责多模态 AI 研究的专家——Allan Jabri。
除了刚刚提到的生图之外，回看最初 GPT-4o 的贡献列表可以发现，Allan Jabri 当时就已经是多模态团队的解码器负责人了。
Allan Jabri 在普林斯顿大学获得计算机科学学士学位，并在加州大学伯克利分校电子工程与计算机科学系获得博士学位，师从 Alexei A. Efros 教授。
在校期间，他是伯克利人工智能研究所（BAIR）的成员，并获得了 PD Soros 学者奖金。
Allan Jabri 的主要研究方向是用于自监督学习和无监督学习的可扩展目标函数与模型架构。
他曾先后在伦敦的 DeepMind 和谷歌大脑（Google Brain）担任研究实习生，并曾是纽约 Facebook 人工智能研究院（FAIR）的一名研究工程师。
近几周，Meta 已从 OpenAI、Anthropic 和谷歌等多个竞争对手处招揽了一系列研究人员。
算上 Jabri 和 Liu，Meta 已从 ChatGPT 的开发商那里挖走了至少十余名研究员。
罢免闹剧「后遗症」
所有人不禁想问，为什么扎克伯格就盯着 OpenAI 不放？
他怎么不找谷歌或者 Anthropic？
这个现象的根结，这还得说回此前奥特曼和 Ilya 那次「罢免闹剧」。
最终，在 105 小时后，奥特曼回归，Ilya 公开道歉，几天后他就离职 OpenAI，随后创办了 SSI。
可以看到当时这个事情的热度和对行业的影响是极其深远的。
根据外媒的报道，自从那次罢免闹剧之后，或许 OpenAI 的「人心就散了」。
随后，OpenAI 员工经历了太多的 Drama 故事，比如 Anthropic 的「分拆」，员工选择了 Anthropic。
再比如，OpenAI 的公司结构治理的波动和变化，甚至 Hinton 老人家都出来写公开信。
也许扎克伯格正是深刻的「洞察」到这一点，所以将火力全部集中到 OpenAI 身上。
OpenAI 里有很多人都坚信，他们正在打造能够重塑世界格局的颠覆性技术。
然而对于那些真正受此使命感驱动的人而言，公司内部已经经历了太多的动荡。比如奥特曼的解雇与复职，以及公司治理结构的变更等等。
这让大家的归属感大大降低，因此从 OpenAI 挖人要比从其他实验室更容易。
可以说 OpenAI 现在是「树大招风」，Meta 的挖人手段据传又是那种不讲道理的「急速签约」。
举个例子就是，给你开价 1 个亿，但是必须在 15 分钟内做出决定，否则这个开价就作废。
面对动摇的理想、少了归属感的公司和巨额的签约资金，这谁能顶得住呢？
只能说，最近这段时间，扎克伯格是最疯狂的，奥特曼是「最委屈」的那个人。
参考资料：
https://www.theinformation.com/briefings/meta-hires-two-openai-researchers?rc=epv9gi
